Семь Cs: Знаки опасности Товарищества - 4-ый C: Совокупные Проблемы Денег
Ряд статей, исследуя семь критических областей, которые могут указать товарищество, в беде.
4-ый C: СОВОКУПНЫЕ ПРОБЛЕМЫ ДЕНЕГ
Конфликты по деньгам очень высоки в списке причин, что 70 % деловых товариществ терпят неудачу. Я не обращаюсь обязательно к нехватке денег. Повреждение деловых товариществ происходит от факта, что каждый из нас имеет различные отношения о деньгах и поэтому обращается с ними по-разному.
Самый обнадеживающий сценарий - то, что различия были обсуждены открыто в начале товарищества и являются непрерывно темой, рассмотренной с головами уровня.
Чаще всего дело не в этом. Вот типовой список типов фирм проблем, сталкивается вокруг денег, где у партнеров могут быть очень противостоящие представления:
- финансовый риск, берущий
- коллекции
- инвестиции прибыли
- семейная причастность на приобретениях
- , under-capitalization/вовлекающий внешних инвесторов
- чувствовал неравенство в вознаграждении каждого партнера, основанного на каждом представлении работы друг друга и ответственности
- наем и зарплаты служащих
- инвестиции во внешних экспертах, чтобы обучаться, тренируйте, продайте, и т. д.
Деньги выходят в бизнесе, которые накапливаются, со временем основаны на многих факторах, некотором персонале, некоторые внутренние к бизнесу и некоторым на внешних силах вне чьего - то контроля.
Билл и Винсент вкладывали капитал в новый бизнес. Винсент был безработным с ограниченными фондами, таким образом в начале Билл сделал финансирование. Там выращивал напряженность между ними из-за этого. Билл чувствовал, что он имел больше права принять решения. У него также был тонкий способ умалить Винсента из-за этого. Как такое взаимодействие могло быть хорошим основанием для нового бизнеса?
Они были достаточно мудры, чтобы искать тренировку, во время которой я помог Винсенту обстоятельно объяснить поведение, которое не было очевидно для Билла. Винсент самостоятельно был слишком неудобен, чтобы общаться ясно, как он чувствовал. Когда это отсутствовало в открытом на наших сессиях тренировки, они были в состоянии сделать немного изменений, таким образом Винсент был в состоянии поспособствовать больше способами, которые заставили его чувствовать себя уважаемым. Они также устанавливают некоторые цели и крайние сроки для регуляторов в финансовых вкладах.
Открытая коммуникация в этом сценарии препятствовала проблемам возрасти в главный конфликт, который, возможно, в конечном счете закончил товарищество.
Соглашения о товариществе могут пойти длинный способ обстоятельно объяснить, как будут приняты решения денег. Однако, соглашения о товариществе не очень эффективны в предсказании, как лица будут реагировать в различных непредвиденных ситуациях и кризисах.
Защитите свое товарищество в максимально возможной степени. Выберите своего партнера мудро. Выберите свой бизнес мудро. Вовлеките тренера рано в процесс. Вот некоторые из способов, которыми это заплатит высокий доход на Ваших инвестициях:
- удостоверяется, что партнеры находятся на той же самой странице и хорошо удовлетворены
- обсуждает важные проблемы, уникальные для Вас для соглашения о товариществе
- улучшает коммуникацию и в результате сосредотачивается на гладком функционировании бизнеса вместо по проблемам индивидуальности
- лучше и более эффективное принятие решения и проблема, решая
- большее обязательство до конца заканчивается и меньше времени, потраченного впустую в разногласиях и проблемах
- более приятная атмосфера, перенесенная на служащих, клиентов и продавцов
- посвятил служащих
- лучшее обслуживание, приводящее к увеличенному практическому результату
У Вас есть вызов вокруг Вашего делового товарищества или любого другого типа товарищества? Дайте мне запрос или пошлите электронную почту. Я предлагаю приветственную сессию тренировки, таким образом Вы можете узнать - ли это правильное транспортное средство для Вас, чтобы переместиться в следующий уровень в Вашем бизнесе и отношениях.
Об Авторе
